Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.
Подготовка приказов:
- о приеме работников на работу, о переводе работников на другую работу, об увольнении работников, приказов по основной деятельности, о предоставлении отпусков, приказов о поощрении и наказании работников;
- оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним, договоров возмездного оказания услуг.
- оформление Штатного расписания, изменений и дополнений в Штатные расписания (в том числе обособленных структурных подразделений,
- оформление должностных инструкций, положений о структурных подразделениях.
- контроль графика отпусков (убытие работников в отпуск), отчетность по кадровому делопроизводству; .
- взаимодействие с государственными учреждениями согласно специфики деятельности Организации.
- учет, хранение, ведение и выдача работникам трудовых книжек;
подбор персонала на Интернет - сайтах
Период работы
сентябрь 2017 — август 2020 (3 года)
Должность
Старший инспектор по кадрам
Компания
ОАО "МосУз центр"
Обязанности
Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.
Подготовка приказов:
- о приеме работников на работу, о переводе работников на другую работу, об увольнении работников, приказов по основной деятельности, о предоставлении отпусков, приказов о поощрении и наказании работников;
- оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним, договоров возмездного оказания услуг.
- оформление Штатного расписания, изменений и дополнений в Штатные расписания (в том числе обособленных структурных подразделений,
- оформление должностных инструкций, положений о структурных подразделениях.
- контроль графика отпусков (убытие работников в отпуск), ведение воинского учета и работа с иностранными гражданами (частично), отчетность по кадровому делопроизводству; .
- взаимодействие с государственными учреждениями согласно специфики деятельности Организации.
- учет, хранение, ведение и выдача работникам трудовых книжек;
подбор персонала на Интернет - сайтах
Период работы
март 2017 — июнь 2017 (4 месяца)
Должность
Инспектор по кадрам
Компания
ООО "Тимстрой"
Обязанности
Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме согласно требований трудового законодательства Российской Федерации (прием работников на работу, переводы, увольнение, оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним, договоров возмездного оказания услуг., оформление приказов по личному составу, по основной деятельности, о предоставлении отпусков, поощрении и наказании. Работа со Штатным расписанием, внесение изменений и дополнений в Штатные расписания, в том числе обособленных структурных подразделений, оформление должностных инструкций, положений о структурных подразделениях, контроль графика отпусков, оформление больничных листков, проверка табелей учета рабочего времени, размещение вакансий на Интернет/сайтах и порталах, отбор и подбор кандидатов, обзвон, проведение собеседований и представление кандидатов руководству компании для принятия решений). Выполнение поручений руководителя компании
Период работы
октябрь 2011 — февраль 2017 (5 лет 5 месяцев)
Должность
Начальник отдела кадров
Компания
Научно-производственная фармацевтическая Компания
Обязанности
Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме согласно требований трудового законодательства Российской Федерации.
Прием работников на работу, переводы, увольнение.
Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним, договоров возмездного оказания услуг.
Оформление приказов по личному составу, по основной деятельности, о предоставлении отпусков, поощрении и наказании.
Оформление Штатного расписания и перечня изменений и дополнений в Штатные расписания (в том числе обособленных структурных подразделений.
Офомление должностных инструкций, положений о структурных подразделениях.
Контроль графика отпусков.
Взаимодействие с государственными учреждениями согласно специфики деятельности Организации.
Период работы
апрель 2011 — август 2011 (5 месяцев)
Должность
Начальник отдела кадров
Компания
Региональная общественная организация предпринимателей
Обязанности
Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме согласно требований трудового законодательства Российской Федерации.
Прием работников на работу, переводы, увольнение.
Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним, договоров возмездного оказания услуг.
Оформление приказов по личному составу, по основной деятельности, о предоставлении отпусков, поощрении и наказании.
Оформление Штатного расписания, должностных инструкций, положений о структурных подразделениях.
Контроль графика отпусков.
Взаимодействие с Пенс.Фондом РФ, медицинскими учреждениями, военкоматом, центрами занятости населения, территориальными УФМС (в отношении иностранных граждан без получения визы) и другими учреждениями согласно специфики деятельности учреждения
Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме согласно требований трудового законодательства Российской Федерации.
Прием работников на работу, переводы, увольнение.
Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним, договоров возмездного оказания услуг.
Оформление приказов по личному составу, по основной деятельности, о предоставлении отпусков, поощрении и наказании.
Оформление Штатного расписания, должностных инструкций, положений о структурных подразделениях.
Контроль графика отпусков.
Взаимодействие с Пенс.Фондом РФ, медицинскими учреждениями, военкоматом, центрами занятости населения, территориальными УФМС (в отношении иностранных граждан без получения визы) и другими учреждениями согласно специфики деятельности учреждения.
Период работы
май 1994 — март 2010 (15 лет 11 месяцев)
Должность
Инспектор (Старший инспектор) отдела кадров
Компания
Государственная служба (МО и МВД России)
Обязанности
Ведению кадрового документооборота (в полном объеме) в отношении лиц имеющих воинские и специальные звания согласно требований законодательных и нормативных правовых актов Российской Федерации регламентирующих деятельность соответствующих государственных структур
Образование
Образование
Высшее
Окончание
2006 год
Учебное заведение
Уральский гос.экономический университет
Специальность
Менеджмент/ Управление персоналом
Дополнительная информация
Иностранные языки
Немецкий (Базовый)
Водительские права
Категория B
Командировки
Готов к командировкам
Курсы и тренинги
Май - 2005 г. и май - 2006 г. Московская Академия государственной и муниципальной службы.
Повышение квалификации по теме: "Основы прохождения государственной гражданской службы. Порядок применения действующего законодательства".
Навыки и умения
Знания порядка применения действующего трудового законодательства РФ и иных нормативных правовых актов.
В работе с документами аккуратен. В коллективе проявляю порядочность, честность, трудолюбие, принципиальность, неконфликтность, уважительное отношение к руководству и сотрудникам.
Знание ПК на уровне пользователя. Программы: 1С ЗУП (8.3.1); Word. Excel. Outlook.