1). Размещение вакансий на сайтах: 2). Проведение телефонных интервью с кандидатами -от 30 телефонных интервью в день: 3). Планирование собеседований: 4). Сообщение результата назначенный срок: 5). Закрытии вакансии в Москве и регионах: 6). Обеспечить минимальные затраты на поиск кандидатов (70 %-работа бесплатными сайтами) 7). Проведение индивидуальных собеседований, заключение трудовых договоров: 8). Помощь специалисту по подбору персоналу: 9). Проведение первичных собеседований, оценка персонала: 10). Работа с почтой: 11). Ведение отчетности ежедневной, еженедельной, ежемесячной: 12). Работа в специализированных интернет ресурсах (hh.ru, super job, avito, другие аналогичные сайты: 13). Отработка откликов, контроль своевременности обновления: 14). Табель учета рабочего времени: 15). Полный цикл рекрутмента (поиск резюме, обзвон, проведение интервью, координация приема сотрудников на работу) 16). Проведение массовых собеседований с кандидатами Сопровождение и координация этапов подбора (взаимодействие с линейными менеджерами) 17). Подготовка обзоров заработной платы |