Штат 100 чел.с учетом ИРС (СНГ) Оформление уведомлений в УГУВМ МВД о приеме/увольнении, контроль сроков действия патентов, заключение договоров.Поиск и подбор персонала (офис, бухгалтерия, менеджеры, склад, рабочие). Подготовка сведений для начисления заработной платы, приказы о приеме, переводе, отпусках, увольнениях. Ведение личных дел, Т-2, журналов учета вводного и повторного инструктажа по охране труда и техники безопасности. Ведение графика отпусков, контроль за трудовой дисциплиной и соблюдением правил внутреннего трудового распорядка. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек.
Период работы
февраль 2014 — апрель 2017 (3 года 3 месяца)
Должность
Начальник отдела кадров (в единственном лице)
Компания
Фея царское село
Обязанности
Супермаркет премиум класса - штат 100 чел (офис+магазин+пиццерия+кондитерский цех), с учетом ИРС (СНГ)
Кадровое делопроизводство:
Заключение трудовых договоров и дополнительных соглашений, заключение договоров о материальной ответственности. Ведение журналов: учета движения трудовых книжек, инструктажа по пожарной безопасности, охране труда. Учет и хранение мед.книжек сотрудников. Контроль сроков прохождения медосмотров (ежегодные анализы, голограммы). При проведении медосмотра на предприятии - поиск мед.учреждений, заключение договоров.
Рекрутмент:
Поиск и подбор офисные позиции (главный бухгалтер, бухгалтер, кассир, оператор базы данных, оператор ЕГАИС, менеджер отдела продаж) и торгового персонала (продавцы, кассиры, кондитеры, пиццамейкеры, грузчики, дворники) Составление профиля вакансий и поиск резюме на профессиональных сайтах. Проведение собеседований.
Работа с ИРС (СНГ)
Оформление уведомлений в УГУВМ МВД о приеме/увольнении ИГ, контроль сроков действия патентов, заключение срочных трудовых договоров.
Административные обязанности:
Контроль за соблюдением трудовой дисциплины: время прихода/ухода сотрудников на работу, составление приказов о премировании/взыскании. Контроль за состоянием форменной одежды, а также заказ формы, ведение журнала учета выдачи/списания форменной одежды.
Период работы
март 2011 — февраль 2014 (3 года)
Должность
Начальник отдела кадров
Компания
Учебно-методический центр
Обязанности
Руководство отделом (2 чел.) Численность организации 1 000 чел;
Контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме;
Подготовка сведений для начисления заработной платы - оформление приказов о приеме, переводе, увольнении, по отпускам,
Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений;
Контроль оформления табеля учета рабочего времени;
Контроль заполнения листков нетрудоспособности.
Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников для представления по месту требования.
Оформление личных карточек (Т-2), внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью.
Учет и хранение трудовых книжек, ведение журналов регистрации, Формирование папок с приказами;
Контроль ведения графика отпусков;
Контроль дисциплины.
Период работы
сентябрь 2003 — май 2011 (7 лет 9 месяцев)
Должность
Начальник отдела кадров в единственном лице
Компания
ООО "Стройдеталь"
Обязанности
Численность организации 100 человек;
- подбор персонала, проведение собеседований;
- прием, перевод, увольнение, отпуска;
- подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений;
- подготовка приказов по личному составу, справок о работе;
- оформление листа нетрудоспособности;
- формирование личных дел, ведение карточек Т-2, учет, хранение и оформление трудовых книжек;
- формирование базы 1С 8.2 (личные данные, прием, перевод, увольнения, отпуск).
- Работа с иностранными гражданами (контроль оформления ИРС, оформление уведомлений в ФМС, ГСЗН, ИФНС, контроль соблюдения сроков действия разрешений на работу ИГ, миграционных карт, регистрации и трудовых договоров с ИГ)
- успешное прохождение проверок ФМС;
Период работы
февраль 2001 — сентябрь 2003 (2 года 8 месяцев)
Должность
Инспектор отдела кадров в единственном лице
Компания
ООО "Диам-Фармация"
Обязанности
Численность организации 200 человек
Должностные обязанности:
- Работа с иностранными гражданами (контроль оформления ИРС, оформление уведомлений в ФМС, ГСЗН, ИФНС, контроль соблюдения сроков действия разрешений на работу ИГ, миграционных карт, регистрации и трудовых договоров с ИГ)
- успешное прохождение проверок ФМС;
- подбор персонала, проведение собеседований;
- прием, перевод, увольнение, отпуска;
- подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений;
- подготовка приказов по личному составу, справок о работе;
- оформление листа нетрудоспособности;
- формирование личных дел, ведение карточек Т-2, учет, хранение и оформление трудовых книжек;
Ключевые навыки
Образование
Образование
Высшее
Окончание
2009 год
Учебное заведение
Институт сферы социальных отношений
Специальность
Психолог
Дополнительная информация
Командировки
Не готова к командировкам
Навыки и умения
Высокая работоспособность, умение самостоятельно работать и принимать решения, опыт руководства отделом (2) чел.