Обязанности | Создание подразделения в составе предприятия и руководство деятельностью транспортного отдела (линейная. ремонтная и обеспечивающие службы, филиальная структура). Введение в действие на предприятии необходимых локальных нормативных документов в целях исполнения требований обеспечения БДД юридическими лицами при эксплуатации ТС. Создана единая база данных о составе ТС предприятия (учетные данные, виды собственности, сроки действия договоров лизинга, страхования ОСАГО, КАСКО). Успешная работа подразделения при решении задач по обеспечению эксплуатации возросшего количества ТС (с 6 до 120 ед. в течении 2008-2010г.) и снижения себестоимости эксплуатации ТС (Форд, Ниссан, Тойота, Мицубиси, БМВ). Анализ статистических данных о затратах, составление проектов бюджета подразделения. Определение основного критерия - собственные затраты подразделения на 1 км. пробега ТС. Организация и контроль исполнения договорных отношений с предприятиями - поставщиками услуг (ГСМ, МТО, лизинг, страхование в т.ч.). Командировки во Французскую Гвиану в 2012-2015г. (вахтовый метод работы, целевые командировки бригад водителей, работа в составе бригады). |
Навыки и умения | Деловая переписка; Должностные инструкции; Договорная работа; Планирование; Разработка технических заданий; Пользователь ПК; Деловое общение; Организаторские навыки; Ведение переговоров; Лицензирование; Технический надзор, ГИБДД. Должное внимание к нормативно-правовой базе в сфере организации транспортно-перевозочной деятельности. Способен решать вопросы организации производственного процесса "с ноля". |