Ищу подработку. Внесение на удаленном доступе сотрудников в 1С (ФИО, СНИЛС, ИНН, образование, семейное положение, родственники, воинский учет и т.д.). Прием на работу, переводы, увольнения. Отчетность (квартальная, ежемесячная, сзв-тд, сзв-стаж, п4-НЗ, персонифицированный отчет), отпуска, командировки, проверка табелей учета рабочего времени (закрытие аванса, заработной платы), работа в выходной день по служебной записке, больничные). Специалист по кадрам в филиале в единственном лице. - полное восстановление кадровой документации; - оформление кадровой документации (приемы, переводы, увольнения работников) в полном объеме (численность порядка 100 человек); - оформление, учет и движение трудовых книжек и вкладышей к ним, учет трудового стажа в электронном виде; - формирование личного дела сотрудников в хронологическом порядке; - формирование табеля учета рабочего времени, сверка, своевременная передача в бухгалтерию; - составление, утверждение и контроль исполнения графика отпусков; - организация своевременной сдачи отчетности (П-4 (НЗ), ЕФС-1 (персонифицированный учет, СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ) через Контур; - разработка и утверждение кадровых бланков первичного учета; - разработка должностных инструкций; - точечный подбор персонала, размещение вакансий на hh.ru, взаимодействие со службой занятости; - консультирование руководителей и работников по вопросам Трудового законодательства; - организация выдачи справок, копий документов работников, связанных с трудовой деятельностью; - оформление внутренних и внешних совместителей; - приказы по персоналу (компенсация отпуска при увольнении, выход на работу в выходной день, совмещение должностей, расширение зоны обслуживания, увеличение объема работ, исполнение обязанностей, индивидуальный график работы (сокращенный рабочий день); - ведение базы ФРМО/ФРМР с нуля; - знание режимов работы врачей, врачей-стоматологов разной специальности; - электронные листки нетрудоспособности; - взаимодействие с ФСС, ПФР; - заключение трудовых договоров, договоров ГПХ; - Консультант Плюс; - воинский учет, сверка, постановка работников на спецучет; - работа с сайтом Актион; - переход с нуля в ручную из 1С ред. 2.5 в 1С 8.3: от создания штатного расписания, ввода данных по сотрудникам, приемов и т.д.; - внесение изменений в штатное расписание в 1С; - просчет остатков отпусков сотрудников по карточкам Т-2, внесение в 1С; подсчет страхового и общего стажей; - подготовка кадровых документов к сдаче на хранение в архив. | 