Маркетолог

Вакансия 13138962   ·   20 февраля 2025, 22:19

Кадровое агентство

JCat

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Охотный ряд   –   на карте

Заработная плата

80 000 — 200 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Описание компании

"Вектор Роста" - это кадровое агентство, которое помогает людям найти свою идеальную работу, а компаниям - своих идеальных сотрудников. Мы работаем в разных сферах, и наша основная цель - соединять профессионалов с возможностями, которые позволяют раскрыть их потенциал.” Мы обсуждаем ваш опыт, ожидания, цели и требования к будущей работе. Это помогает нам подобрать наиболее подходящие вакансии. После оплачиваемой стажировки, мы анализируем наши предложения и отправляем вам варианты, которые соответствуют вашим ожиданиям.

Открыта вакансия маркетолога в кадровое агентство

О компании

Наше кадровое агентство специализируется на подборе высококвалифицированных специалистов для различных отраслей бизнеса. Мы строим свою работу на основе глубокого анализа рынка труда, индивидуального подхода к каждому клиенту и стремления к максимальной эффективности в поиске и подборе персонала. Наша цель - не просто находить сотрудников, а создавать прочные профессиональные союзы, которые способствуют развитию бизнеса наших клиентов.

В связи с расширением деятельности и увеличением числа клиентов мы ищем опытного маркетолога, который поможет нам вывести агентство на новый уровень, разработает эффективные стратегии продвижения и усилит наш бренд в профессиональной среде.

Основные Обязанности:

1. Проведение маркетинговых исследований рынка, потребителей, конкурентов.

2. Разработка маркетинговой стратегии и плана продвижения продуктов/услуг компании.

3. Ценообразование, определение оптимальной ценовой политики.

4. Управление продуктовым портфелем, разработка новых продуктов.

5. Организация и контроль рекламных и PR-кампаний.

6. Анализ эффективности маркетинговых мероприятий, подготовка отчетности.

7. Взаимодействие с другими отделами (продажи, производство, финансы и т.д.).

8. Мониторинг рынка, конкурентов, трендов и адаптация стратегии.

9. Разработка продающего Сайта, при участия подрядчиков.

Требования:

- Интерес к сфере маркетинга, желание развиваться и обучаться.

- Базовые знания digital-маркетинга, SMM, контент-маркетинга (будет плюсом, но не обязательно).

- Навыки работы с графическими редакторами (Canva, Figma) будут преимуществом.

- Грамотная устная и письменная речь, креативное мышление.

- Ответственность, организованность и способность работать в команде.

Условия работы:

Мы понимаем, насколько важно объективно оценить навыки кандидата, поэтому предлагаем оплачиваемую стажировку, в рамках которой вы сможете продемонстрировать свои компетенции и пройти тестовые задания.

- Достойная заработная плата: фиксированный оклад 80 000 рублей + премия, зависящая от успешности реализованных маркетинговых стратегий, прибыльности рекламных кампаний и роста ключевых показателей.

- Гибкость в оформлении: официальная заработная плата с возможностью заключения договора с ИП в статусе самозанятого (НПД).

- Работа в профессиональной команде, ориентированной на развитие и рост бизнеса.

- Перспективы карьерного роста и профессионального развития в компании.

Дополнительные преимущества:

ДМС

Мобильная связь


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Начинающий специалист

76 000 – 96 000 руб.

Академическая

Слесарь механик по ремонту строительной техники

120 000 – 160 000 руб.

Павелецкая

Жестянщик

от 70 000 руб.

Дмитровская

Кладовщица (кладовщик)

50 000 – 65 000 руб.

Бабушкинская

Администратор в спа-салон Вай Тай Рокоссовского

60 000 – 80 000 руб.

Бульвар Рокоссовского

Крановщик

от 83 000 руб.

Белорусская

Бухгалтер на участок банк-клиент

65 000 руб.

Братиславская

Санитарка / Санитар стационара

договорная

Новослободская

Региональный менеджер по продажам мебели для ван/ком

120 000 – 200 000 руб.

Щелковская

Специалист комплекса / Начинающий специалист

50 000 – 70 000 руб.

Крымская



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!