Начальник участка слаботочных систем

Вакансия 12843540   ·   16 января 2025, 10:09

Прямой работодатель

ООО "АТРИУМ"

Контактное лицо

Евгения

Телефон

Показать телефон

E-mail

Показать электронную почту


Условия работы


Город

Москва, м. Войковская   –   на карте

Заработная плата

от 150 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

- Привязка к одному объекту;

- График работы: 5/2;

- Спецодежда предоставляется.

Обязанности

- Оперативное управление сотрудниками на участке (монтаж, запуск, эксплуатация и тестирование слаботочных систем строящегося объекта)

- Приемка и контроль качества результатов выполненных видов и этапов строительных работ на участке строительства.

- Взаимодействие с заказчиком и подрядными организациями;

- Контроль выполнения работы в соответствии с планами, графиками;

- Контроль соответствия работ проектно-сметной документации, государственным стандартам, нормам, правилам и инструкциям;

- Ведение спец.журналов на объекте.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

- Высшее образования;

- Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет;

- Знание всех стадий процесса и производства работ по созданию и внедрению слаботочных систем;

- Знание действующих СНиПов, ГОСТов, правил и инструкций, действующих в данной предметной области;

- Умение читать чертежи различной сложности.


Помощник администратора в салон химчистки (ТЦ Океания)

от 49 000 руб.

Славянский бульвар

Контролер

от 90 000 руб.

Электрозаводская

Инженер -технолог

от 80 000 руб.

Щелковская

Инженер-конструктор по технологической оснастке

от 80 000 руб.

Щелковская

Производитель работ/Прораб

от 120 000 руб.

Фрунзенская

Машинист экскаватора-погрузчика JCB3CX

150 000 – 185 000 руб.

Марьино

Электромонтажник

от 120 000 руб.

Славянский бульвар

Производитель работ (прораб)

от 150 000 руб.

Славянский бульвар

Инженер ПТО

от 100 000 руб.

Тушинская

Секретарь делопроизводитель

60 000 – 80 000 руб.

Тушинская



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!