Что надо делать: мы строим работу по принципу самоорганизации команд - когда сильные лидеры сами решают что и как они будут делать в рамках предложенных направлений и надеемся, что ты нам про это расскажешь, погрузившись в специфику работы, но приблизительно видим это так: Прежде всего - организовать информационно-медийное сопровождение деятельности и мероприятий компании, куда входит: - Разработка, реализация и развитие информационно-медийной стратегии и работа с медийными лицами компании - Ежедневный мониторинг информационного поля и соцмедиа - Работа со СМИ (включая согласование и организация интервью, пресс-подходов, брифингов и т.п.), формирование пула СМИ - Подготовка материалов для прессы и собственных каналов, написание/редактирование новостей, пресс-релизов, статей и т.п. - Администрирование официального сайта и ведение аккаунтов в социальных сетях - Обеспечение сбора и систематизации информации внутри организации, взаимодействие между подразделениями - Организация пресс-мероприятий - Организация и сопровождение съемок для видео контента - Фото/видео съемка мероприятий - Систематизация и ведение медиа архива организации - Подготовка презентаций PowerPoint, работа в графических редакторах, обработка фото, разработка макетов - И все что связано с медийным сопровождением |