Медиаспециалист

НИЯУ МИФИ

Условия работы

Город

Москва, м. Каширская, Каширское шоссе, дом 31   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Условия

- оформление согласно ТК РФ;

- график работы: 5/2, полный день;

- стабильная заработная плата (обсуждается на собеседовании)

Обязанности

Поддержание и развитие сообществ Дирекции в социальных сетях (ВКонтакте, Telagram);

Формирование и запуск коммуникации в информационных каналах университета;

Разработка контент-плана (копирайт, визуальное оформление);

Взаимодействие с другими подразделениями и интеграция запросов в контент-план;

Формирование и контроль исполнения задач медиа-команды Дирекции;

Контроль и анализ ежемесячных результатов медийного размещения;

Сопровождение карьерных мероприятий (создание видео и фото-контента с помощью команды видео-операторов и фотографов);

Взаимодействие с институтами, факультетами и обособленными структурными подразделениями университета в части продвижения карьерного развития студентов;

Развитие и поддержка карьерного портала и информационных систем университета;

Проработка креативных идей и их внедрение для повышения показателей трудоустройства студентов.

Требования к кандидату *

Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

- Высшее образование в медиа-направлении;

- Грамотная устная и письменная речь;

- Релевантный опыт работы в SMM;

- Насмотренность и знание актуальных медиа-трендов;

- Умение адаптировать коммуникацию под ToV организации и визуальную стратегию;

- Экстравертность - предстоит много общаться;

- Способность свободно ориентироваться в большом потоке информации, контактов, расставлять приоритеты, обозначать и регулировать зону своей ответственности, планировать и отчитываться о результатах;

- Способность проявлять инициативу и добиваться результата;

- Способность аналитически мыслить, исследовать, проверять факты и собирать точные данные;

- Желание развиваться.

Будет преимуществом:

- Опыт работы в организациях высшего образования, содействия трудоустройству и/или HR-подразделениях организаций;

- Знание основ государственной молодежной политики, методических и нормативных документов по образовательной деятельности;

- Умение выстраивать систему мероприятий, актуальных, интересных и эффективных для студентов, выпускников и кадровых партнеров в очном и дистанционном формате;

- Умение формировать эффективную внутреннюю коммуникацию между образовательными структурами Университета.