Разнорабочий на строительный объект

Вакансия 11886530   ·   27 апреля 2024, 14:35

Кадровое агентство

JobCart

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Римская   –   на карте

Заработная плата

от 80 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Вакансия компании ООО "ЦСБ "ФИНЭЛ-КОНСАЛТ"

Компания представлена на рынке строительства зданий и сооружений, и инженерных коммуникаций более 20 лет. Численность инженеров, ИТР и работников компании более 450 человек.

Специалисты компании имеют богатый опыт работы по строительству зданий и сооружений различных коммуникаций, обладают обширными знаниями о современных технологиях строительства, оборудовании и применяемых материалах. Это высококвалифицированные инженеры с многолетним опытом работы, квалифицированные рабочие.

- Зарплата от 2700 рублей за смену (выплаты ежедневные, оплата посменно).

- График работы с 8:00 до 17:00.

- Трудоустройство по ТК РФ.

- График работы 6/1.

- Работа на строительных объектах в г. Москва (подбираем ближайший объект к месту жительства).

- Компания предоставляет сезонную спецодежду, инструменты и материалы.

Обязанности

- Работа с электроинструментами (перфоратор, болгарка);

- Разгрузочные и погрузочные работы;

- Выполнение поручений производителя работ на строительном участке.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Требования

- Готовность к физической нагрузке.

- Опыт работы на строительных объектах - желателен.


Бетонщик

от 89 000 руб.

Авиамоторная

Администратор службы приема и размещения

договорная

Тульская

Продавец-бариста

75 000 – 80 000 руб.

Филатов луг

Монтажник СЖБК

от 55 000 руб.

Черкизовская

Автоэлектрик-диагност

от 100 000 руб.

Марьино

Асфальтобетонщик

45 000 – 100 000 руб.

Сходненская

Грузчик платим сразу после смены

2 800 – 3 000 руб.

Котельники

Инженер АПС/СОУЭ

от 100 000 руб.

Тушинская

Продавец-кассир

до 70 000 руб.

Митино

Кухонный работник м. Ховрино

40 000 – 80 000 руб.

Ховрино



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!