Генеральный директор ЧОПа

11773861   ·   10 июля 2025, 12:11   ·   504 просмотра

Прямой работодатель

ООО ЧОП "ПФЗ "Кодекс А1"

Контактное лицо

Анастасия

E-mail

Показать электронную почту


Условия работы


Город

Москва, м. Новокосино   –   на карте

Заработная плата

от 130 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Проживание

Условия

Официальное трудоустройство

Корпоративная связь

Обязанности

Оpганизация работы подчиненных, пoиск и привлечeние клиентов, a также coдeйcтвиe в заключении дoговoров на услуги объeктовoй oхраны. Учaстиe в пeрeгoвoрaх и встречах, общение с представителями заказчика, ведение документации, организация физической и технической охраны объектов, контроль режима охраны на объектах, организация профилактических и разъяснительных мероприятий по предупреждению внештатных ситуаций на объектах охраны, разрешение конфликтных ситуаций, взаимодействие с правоохранительными органами по вопросам обеспечения безопасности охраняемых объектов, разработка, внедрение регламентирующих документов по охранной деятельности и контроль их исполнения


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Водительские права

Категория B

Требования

Опыт работы в должности ген директора ЧОП

Аккуратность;

Ответственность;

Доброжелательность;

Порядочность


Домработница/Помощница по дому

20 000 – 45 000 руб.

Крылатское

Семейная пара (помощники по хозяйству)

30 000 – 55 000 руб.

Строгино

Оператор поломоечной машины

от 69 000 руб.

Коммунарка

Разнорабочий

от 100 000 руб.

Физтех

Электромонтер

от 61 000 руб.

Алтуфьево

Менеджер по оптовым продажам мониторов

договорная

Верхние Лихоборы

Лаборант по физико-химическим испытанием

от 70 000 руб.

Жулебино

Дозировщик компонентов бетонных смесей

от 90 000 руб.

Жулебино

Специалист/Менеджер по подаче коммерческих предложений и работе с госзаказчиками

договорная

Шоссе Энтузиастов

Инженер-техник/Сервисный инженер по ремонту инвалидного оборудования и медицинской техники

договорная

Шоссе Энтузиастов



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!