Организация работы отдела Руководство коллективом организация и осуществление процесса поиска и подбора кандидатов на вакантные позиции Распределение заявок между менеджерами отдела - размещение вакансий на сайтах, работа с откликами, холодный поиск Развитие внутренних коммуникаций - единовременное ведение и более 10 вакансий (Вахта) - проведение телефонных, skype, личных интервью; - взаимодействие с внутренними заказчиками (руководителями отделов и направлений) по вакансиям, составления заявок, профилей кандидатов; - ведение базы данных резюме кандидатов для обеспечения эффективного поиска по текущим заявкам. Подбор персонала для компании . Проведение интервью с кандидатами оценка личностных и профессиональных качеств ; Проверка рекомендаций Документальное сопровождение найма в соответствии с внутренними требованиями компании; Взаимодействие с отделами компании по вопросам подбора и адаптации сотрудников . Ведение внутренней отчетности. Отчетность | 