Подбор и работа с персоналом сфере общественного, школьного дошкольного питания; - Проверка медицинских книжек кандидатов; - Работа с гражданами СНГ; - Взаимодействие с руководителями подразделений, выявление потребности в кадрах; - Помощь руководителям подразделений в составлении заявок на подбор персонала, составление профилей вакансий; - Размещение объявлений об открытых вакансиях и первичный отбор резюме; -Поиск кандидатов на открытые вакансии (МАССОВЫЙ ПОДБОР); - Проведение собеседований, оценка профессиональных и личных качеств кандидата, проведение телефонного интервью; - Подбор рабочего места для кандидата, в зависимости от требований; - Постоянная работа и решением проблем с работающим персоналом компании - Закрытие вакансий в сжатые сроки; - Ведение отчетности; - Оперативное решение проблемных ситуаций, возникающих в ходе работы; - Выдача копий трудовых книжек; - Выдача трудовых договоров, справок и характеристик; -Помощь начальнику отдела кадров по другим направлениям работы с персоналом.; |