Выполняемые обязанности: - руководство персоналом (15 человек); - ведение административно-хозяйственной деятельности предприятия, обеспечение эффективного взаимодействия всех подразделений направленных на реализацию проектов компании; - планирование (месячные, квартальные, годовые планы); - постановка задач руководителям подразделений, контроль выполнения; - подготовка, разработка, утверждение и запуск проектов (расчет производственных бюджетов, логистики, взаимодействие с поставщиками и подрядчиками); - анализ результатов деятельности компании; - осуществление контроля основных финансовых и количественно-качественных показателей работы Компании, соблюдение финансовой дисциплины; - минимизация издержек, затрат. |