Имя | Алексей |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Москва, м. Новые Черемушки |
Заработная плата | от 50 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 23 года 3 месяца |
Гражданство | Россия |
Пол | Мужской |
Возраст | 57 лет (24 августа 1967) |
Опыт работы
|
Период работы | март 2013 — по настоящее время (11 лет 11 месяцев) |
Должность | Заместитель Генерального директора |
Компания | ООО "Городская Ритуальная Служба" |
Обязанности | Общее руководство фирмой. решение коммерческих вопросов. взаимодействие с Государственными органами. подготовка коммерческих предложений. взаимодействие с поставщиками. прием на работу и обучение сотрудников. помощь сотрудникам в организации похоронного ритуала. |
|
Период работы | март 2012 — февраль 2013 (1 год) |
Должность | Начальник отдела |
Компания | ООО "Олимп" |
Обязанности | Руководство отделом. обучение сотрудников. помощь сотрудникам в организации похоронного ритуала. консультация заказчика (с выездом на адрес) по организации и проведению похоронного ритуала. подготовка необходимых документов. решение всех вопросов связанных с похоронами. проведение похоронного ритуала. |
|
Период работы | сентябрь 2011 — март 2012 (7 месяцев) |
Должность | Приемщик заказов (Агент ритуальной службы) |
Компания | ООО "Олимп" |
Обязанности | Консультация заказчика (с выездом на адрес) по организации и проведению похоронного ритуала. подготовка необходимых документов. решение всех вопросов связанных с похоронами. проведение похоронного ритуала. |
|
Период работы | сентябрь 2010 — август 2011 (1 год) |
Должность | Директор по развитию (управляющий) |
Компания | ООО "Шабат-Шалом" |
Обязанности | Организация и руководство работой всех подразделений сервисного комплекса. подбор и обучение персонала. координация рабочего процесса, управление персоналом, общее руководство коллективом. поиск поставщиков и последующее взаимодействие с ними. привлечение потенциальных клиентов. учет и сбережение ТМЦ. ведение отчетной документации. взаимодействие с госорганами. решение административных и организационных вопросов. планирование стратегии развития. |
|
Период работы | сентябрь 2009 — август 2010 (1 год) |
Должность | Руководитель сектора по сопровождению корпоративных клиентов |
Компания | ЗАО "Зебра Телеком" |
Обязанности | Руководство подразделением по сопровождению корпоративных клиентов. контроль за решением всех проблем возникающих у клиентов. обеспечение эффективной коммерческой деятельности и системы продаж услуг корпоративным пользователям: планирование и обеспечение выполнения плана продаж, поиск и привлечение новых клиентов, продвижение новых услуг, ведение договорной работы. организация предоставления и сопровождения новых услуг. проведение расчетов экономической эффективности предложений с учетом фактической себестоимости услуг и прогнозируемой рентабельности услуг. проведение анализа действующих тарифов на предмет соответствия их структуры и уровня рыночной ситуации. организация работы с дебиторской задолженностью корпоративных клиентов. взаимодействие по оптимизации бизнес-процессов с подразделениями компании. |
|
Период работы | март 2007 — сентябрь 2009 (2 года 7 месяцев) |
Должность | Руководитель подразделения по сопровождению корпоративных клиентов |
Компания | ЗАО "Зебра Телеком" |
Обязанности | Руководство подразделением по сопровождению корпоративных клиентов. контроль за решением всех проблем возникающих у клиентов. обеспечение эффективной коммерческой деятельности и системы продаж услуг корпоративным пользователям: планирование и обеспечение выполнения плана продаж, поиск и привлечение новых клиентов, продвижение новых услуг, ведение договорной работы. организация предоставления и сопровождения новых услуг. проведение расчетов экономической эффективности предложений с учетом фактической себестоимости услуг и прогнозируемой рентабельности услуг. проведение анализа действующих тарифов на предмет соответствия их структуры и уровня рыночной ситуации. организация работы с дебиторской задолженностью корпоративных клиентов. взаимодействие по оптимизации бизнес-процессов с подразделениями компании. |
|
Период работы | сентябрь 2005 — март 2007 (1 год 7 месяцев) |
Должность | Менеджер подразделения по работе с корпоративными клиентами |
Компания | ЗАО "Зебра Телеком" |
Обязанности | Работа по приему клиентов на сопровождение. работа с дебиторской задолженностью. работа по сопровождению действующих клиентов. организация подключения новых клиентов к услугам компании. ведение договорной работы. замещение Руководителя подразделения во время его отсутствия. |
|
Период работы | август 2004 — сентябрь 2005 (1 год 2 месяца) |
Должность | Специалист подразделения по работе с корпоративными клиентами |
Компания | ЗАО "Зебра Телеком" |
Обязанности | Работа по приему клиентов на сопровождение. работа с дебиторской задолженностью. работа по сопровождению действующих клиентов. организация подключения новых клиентов к услугам компании. ведение договорной работы. |
|
Период работы | ноябрь 2003 — август 2004 (10 месяцев) |
Должность | Торговый представитель отдела по работе с дилерами коммерческого департамента |
Компания | ЗАО "Зебра Телеком" |
Обязанности | Продвижение карточного продукта компании на рынке услуг связи. проведение рекламных акций. обеспечение доставки карточного продукта компании в дилерские сети. |
|
Период работы | май 2000 — октябрь 2003 (3 года 6 месяцев) |
Должность | Менеджер по продажам |
Компания | ООО "Аника" |
Обязанности | Продажа продукции компании. взаимодействие с поставщиками и покупателями. ведение отчетной документации. подготовка коммерческих предложений. |
|
Период работы | февраль 2000 — май 2000 (4 месяца) |
Должность | Экспедитор Московского Представительства АО КФ "Волжанка" |
Компания | Московское Представительство АО КФ "Волжанка" |
Обязанности | Обеспечение рекламы и маркетинга. организация взаимодействия с поставщиком. обеспечение поставки продукции потребителям. контроль отгрузки и продаж. |
|
Период работы | сентябрь 1997 — январь 2000 (2 года 5 месяцев) |
Должность | Специалист по связям с общественностью |
Компания | РЕГИОНАЛЬНАЯ ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ "КЛУБ МОРЯКОВ ПОДВОДНИКОВ ИМ. НАХИМОВА" |
Обязанности | Обеспечение взаимодействия общества с государственными и коммерческими структурами. ведение коммерческой деятельности. |
|
Период работы | февраль 1996 — сентябрь 1997 (1 год 8 месяцев) |
Должность | Специалист 1-й категории службы безопасности |
Компания | АКБ "АГРО-ТЕХПРОМБАНК" |
Обязанности | Руководство сменой охраны. проведение инкассации. личная охрана первых лиц банка. |
|
Период работы | август 1995 — февраль 1996 (7 месяцев) |
Должность | Инспектор 1-й категории управления безопасности объектов |
Компания | АОЗТ "ЛУКОМ-А" (НК "ЛУКОЙЛ") |
Обязанности | Руководство сменой охраны. обеспечение охраны объектов. личная охрана первых лиц нк "лукойл". |
|
Период работы | апрель 1995 — август 1995 (5 месяцев) |
Должность | Инспектор 2-й категории управления безопасности объектов |
Компания | АОЗТ "ЛУКОМ-А" (НК "ЛУКОЙЛ") |
Обязанности | Руководство сменой охраны. обеспечение охраны объектов. личная охрана первых лиц нк "лукойл". |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 1989 год |
Учебное заведение | Высшее Военно-Морское училище подводного плавания имени Ленинского Комсомола |
Специальность | Инженер-штурман |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Базовый) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Готов к командировкам |
Курсы и тренинги | 2009 Тренинг "Система управления по целям" ОАО "Ростелеком" 2007 Курсы "Современные психологические подходы в деловой коммуникации" Студия психодизайна личности |
Навыки и умения | - Опыт работы в управлении большим коллективом; - Опыт работы в розничной торговле; - Опыт руководства магазином, сервисным комплексом; - Опыт планирования, управления продажами и анализа ключевых показателей; - Опыт проведения маркетинговых исследований; - Умение работать с большим объемом информации; - Умение общаться с ВИП-клиентами; - Большой опыт продаж, работы с документооборотом, работы с дебиторской задолженностью; - Наличие личного автомобиля (права категории "В"); - Готовность к командировкам; - ПК - уверенный пользователь (MS-Office, Outlook, Word, Excel, Аxapta); - Личностные качества: хорошие организаторские способности, профессионализм, честность, инициативность, коммуникабельность, умение принимать решения и брать ответственность на себя, работа на результат, высокий уровень развития лидерских качеств, внимательность. Рекомендации могут быть предоставлены по требованию. |