Quality Control (Start-up проект) Рекрутмент и адаптация персонала Разработка и проведение корпоративных тренингов, а также индивидуальных тренингов с сотрудниками в зависимости от выявленных потребностей в обучении Разработка обучающих программ, составление графика проведения тренингов Проведение мониторинга обучающих программ, материалов и услуг по обучению Написание методических пособий по разрабатываемым тренингам, в том числе раздаточный материал Написание скриптов по тематике контрагентов Написание тренингов, ориентированных на методику Win Win Комплектация групп сотрудников для обучения, составление расписания занятий, своевременное информирование сотрудников о направлении на обучение, контроль посещения тренингов Анализ влияния обучения на результаты работы компании Введение единых стандартов переговоров, ориентированных на клиентоориентацию Разработка организационной структуры и стратегии развития отдела Выявление нормативного KPI для руководителей групп Достижения: Успешная организация отдела Quality Control с 0 Организация отдела в региональных представительствах компании Причина увольнения: Реорганизация Московского филиала по соглашению сторон, в соответствии со ст. 78, п. 1 ТК РФ | 