Работа со штатом 400 человек. Руководство всеми работниками отдела. Организация работы по укомплектованию учреждения врачами, средним медицинским персоналом, прочим персоналом, формирование и ведение банка данных о количественном и качественном составе кадров.Осуществление работы по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств, контроль правильности использования работников в подразделениях предприятия. Прием, размещение и расстановка молодых специалистов и молодых рабочих в соответствии с полученной в учебном заведении профессией и специальностью, совместно с руководителями подразделений организовываю проведение их стажировки и работы по адаптации к производственной деятельности. Осуществление планомерной работы по созданию резерва для выдвижения на основе таких организационных форм, как планирование деловой карьеры, подготовка кандидатов на выдвижение по индивидуальным планам, ротационное передвижение руководителей и специалистов, обучение на специальных курсах, стажировка на соответствующих должностях. Приема, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя учреждения. Учет личного состава. Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.Хранение и заполнение трудовых книжек. Ведение установленной документации по кадрам. Подготовка материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям. Подготовка документов по пенсионному страхованию, а также документов, необходимых для назначения пенсий работникам учреждения, а также представление их в орган социального обеспечения. Проводить систематический анализ кадровой работы в учреждении, разработка предложений по ее улучшению. Составление и выполнение графиков отпусков. Контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях учреждения и соблюдением работниками правил внутреннего распорядка. Анализ причин текучести кадров. Обеспечивает составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами. Ежемесячные, ежеквартальные, годовые отчеты по кадрам учреждения. |