Менеджер по персоналу / Специалист по кадрам

Имя

Юлия

Контакты

Доступны бесплатно после регистрации или входа

Общая информация

Проживание

Москва, м. Шипиловская

Заработная плата

от 60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день / Сменный график

Образование

Высшее

Опыт работы

5 лет 10 месяцев

Гражданство

Россия

Пол

Женский

Возраст

32 года   (11 марта 1992)

Опыт работы

Период работы

июнь 2016 — по настоящее время   (8 лет 4 месяца)

Должность

Менеджер по персоналу

Компания

ООО "Сити Отель Групп"

Обязанности

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:

- прием, перевод, увольнение;

- формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений (карточки Т-2);

- составление и ведение штатного расписания;

- оформление приказов;

- составление и оформление договоров (трудовых, о материальной ответственности, на оказание услуг), дополнительных соглашений;

- оформление отпусков, график отпусков;

- ведение, учет и регистрация трудовых книжек;

- ведение табеля рабочего времени;

- работа с ЛНА и должностными инструкциями;

- своевременное и корректное внесение данных о сотруднике в программу (1С 8.2. ЗУП).

- учет фактически отработанного времени штатными сотрудниками. Своевременное заполнение табеля рабочего времени и правильное его оформление в программе 1С 8.2. ЗУП.

Подбор персонала:

- составление и размещение профиля вакансий;

- поиск и отбор резюме;

- проведение телефонного интервью с кандидатами;

- проведение первичного собеседования;

- организация собеседования с руководителем подразделения;

Работа с персоналом:

- знакомство новых сотрудников с ЛНА;

- введение в должность ;

- поддержка в адаптации новых сотрудников.

Период работы

август 2014 — июнь 2016   (1 год 11 месяцев)

Должность

Менеджер по персоналу

Компания

ООО Правовой Центр Виктория

Обязанности

- Поиск и подбор персонала (размещение вакансий в интернете, поиск и обработка резюме, проведение телефонных интервью);

- Проведение отбора из числа кандидатов, отвечающих требованиям разработанных программ или наиболее приемлемых с точки зрения рук-ва компании;

- Прозвон кандидатов с целью приглашения на вакантные должности компании;

- Прием входящих звонков от кандидатов, обрабатка и фиксирование их в базе учета в соответствии с установленными правилами;

- Встреча и размещение кандидатов;

- Проведение личных собеседований с кандидатами, самостоятельное принятие решений;

- При необходимости: сбор рекомендаций по кандидатам;

- Подготовка заключений о профессиональных навыках и личных качествах кандидатов;

- Организация адаптации новых сотрудников;

- Проведение обучения отобранных кандидатов;

- Подготовка кандидатов к успешной сдаче аттестации и прохождение испытательного срока;

- Работа в программе 1С7;

- Ежемесячная отчетность.

Период работы

апрель 2013 — апрель 2014   (1 год 1 месяц)

Должность

Промоутер-консультант

Компания

ООО Технопоиск

Обязанности

- Консультирование покупателей,

- Демонстрация техники.

Период работы

июнь 2012 — ноябрь 2012   (6 месяцев)

Должность

Помощник менеджера по работе с клиентами

Компания

ООО РусМенеджмент

Обязанности

Изначально в данной компании проходила практику учебную 1 мес., после успешного прохождения предложили остаться на неполный рабочий день и работать помощником менеджера по работе с клиентами.

В обязанности входило:

- Поиск клиентов;

- Холодные звонки;

- Ведение клиентской базы и выполнение др. поручений рук-ля.

Уволилась по причине не совместимости с учебой.

Образование

Образование

Высшее

Окончание

2014 год

Учебное заведение

МГАУ им В.П.Горячкина

Специальность

Педагог профессионального образования

Дополнительная информация

Командировки

Не готова к командировкам

Курсы и тренинги

Повышение квалификации в Московском государственном университете технологий и управления им.К.Г. Разумовского "Специалист по кадровому делопроизводству со знанием 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3"

Навыки и умения

Коммуникабельность, ответственность, исполнительность, умение работать с большим объемом информации, нацеленность на результат, умение работать в команде, открыта для получения новых знаний.