-Обеспечение бесперебойной работы магазина; -выполнение плановых показателей и их анализ; -прием, обучение и мотивация персонала; -организация и контроль работы сотрудников; -учет и отчетность; -проведение инвентаризаций (локальных и плановых, самостоятельно и с участием ревизора); -управление потерями; -контроль товарного запаса - анализ, заказ, прием, списание, сроки годности и ротация; -кассовая дисциплина; -ведение документации; -взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами; -работа с поставщиками и подрядными организациями; -визуальный мерчендайзинг; -поддержание и контроль корпоративных стандартов компании. |