• Организация открытия объектов и развития сети в соответствии с согласованным учредителями (инвесторами) планами.
• Анализ экономической модели на действующих пекарнях Москвы.
• Организация поиска площадей, работа с топовыми локациями в Street retail (первый дом от метро).
• Проведение маркетинговых исследований (трафик, конкуренты, средний чек, процент конверсии и пр.).
• Управление командой по открытию (оперативные совещания, корректировки, оценка рисков, доведение новых вводных, контроль реализации проектов) - полный цикл "под ключ".
• Участие в разработке плана продаж для действующих объектов.
• Контроль выполнения плановых показателей, оценка фактических значений, поиск резервов роста продаж, управление маркетинговыми активностями и иными мероприятиями для привлечения клиентов.
Достижения:
-работа с франшизами Добропек, Хлебница, Горхлеб;
- успешно запущено более 30 объектов (средний срок запуска 1-2 месяца с момента подбора помещения);
- по 8 проектам полностью возвращены инвестиции, объекты приносят стабильный доход;
- выстроены все операционные бизнес-процессы, связанные с управлением персоналом, закупками/снабжением, ценообразованием, технической эксплуатацией, программным обеспечением.
Период работы
март 2015 — декабрь 2016 (1 год 10 месяцев)
Должность
Коммерческий директор
Компания
ООО Ломбард Семерочка
Обязанности
• Оценка и прогнозирование резервов роста сети, определение объема инвестиций и плана мероприятий.
• Подбор команды, организация поиска и проведение переговоров с целью получения лучших локаций.
• Согласование бизнес-планов по открытию новых объектов.
• Постановка всех бизнес-процессов, связанных с открытием и операционным управлением сетью.
• Мониторинг конкурентов, принятие решений о смене тарифной политики.
• Разработка и согласование маркетинговых мероприятий, для увеличения продаж.
• Подведение итогов работы сети по каждому месяцу, анализ показателей, разработка предложений по отстающим отделениям.
Достижения:
- за период работы открыто 30 отделений в Москве и Московской области;
- кредитный портфель увеличен в 5, 5 раз, доходность отделений повышена 23 %, снижены затраты на содержание сети на 5%;
- разработаны и внедрены стандарты для персонала по работе с клиентами.
Период работы
октябрь 2014 — февраль 2015 (5 месяцев)
Должность
Директор по развитию розничной сети
Компания
ООО Пикник
Обязанности
ООО "Пикник" Розничная сеть магазинов
Саратов
Директор по развитию
• Развитие сети розничных магазинов: формирование и исполнение плана по открытию новых магазинов, повышение эффективности действующих объектов.
- за период работы открыто 29 магазинов в Саратовском регионе, открыт удаленный филиал (start-up) в г. Волгоград, 15 магазинов в Волгоградском филиале, коллектив 250 человек;
- товарооборот сети вырос в 2, 6 раз;
- проведено переформатирование магазинов действующей сети;
- внедрены стандарты и ключевые показатели работ.
Период работы
ноябрь 2011 — сентябрь 2013 (1 год 11 месяцев)
Должность
Управляющий розничной сети
Компания
ООО Горилка
Обязанности
Развитие сети розничных магазинов (функционал аналогичен указанному выше).
Достижения:
- за период работы открыто 130 магазинов в Саратовской, Пензенской, Оренбургской, Волгоградской области, коллектив 350 человек.
- снижены затраты на открытие на 20 %, в т.ч. на закупку оборудования 10, на СМР 10;
- повышена скорость подготовки объектов к открытию в среднем с 60 до 30 дней;
- проведено разделение магазинов на категории, с присвоением соответствующего ассортимента, что способствовало сокращению периода вывода ТТ на окупаемость;
- разработаны программы обучения и развития персонала.
Период работы
июль 2009 — ноябрь 2011 (2 года 5 месяцев)
Должность
Руководитель розницы
Компания
ООО Южный двор
Обязанности
Управление продажами в сети (38 магазинов). Открытие новых магазинов (поиск площадей, оценка локации на месте, start-up).
Достижения:
За период работы открыто 30 магазинов, товарооборот розницы увеличился в три раза, несколько магазинов перешли в категорию миллионник
Период работы
ноябрь 2005 — ноябрь 2008 (3 года 1 месяц)
Должность
Территориальный менеджер
Компания
ООО ФК Эфедра, сеть аптек Доктор Столетов
Обязанности
Аптечная розничная сеть "Доктор Столетов", 130 аптек.
Руководство кустом аптечной сети, 38 аптек в г. Саратове и Саратовской области, коллектив 326 человек
Образование
Образование
Высшее
Окончание
2004 год
Учебное заведение
Саратовский Государственный Социально Экономический Университет
Специальность
Экономист
Образование
Среднее специальное
Окончание
1994 год
Учебное заведение
Саратовский техникум электронных приборов им. П.Н. Яблочкова
Специальность
Техник технолог
Дополнительная информация
Иностранные языки
Английский (Базовый)
Водительские права
Категория B
Командировки
Готов к командировкам
Курсы и тренинги
Управление персоналом
Навыки и умения
Лицензирование, Открытие магазинов с ноля, Открытие торговых филиалов, Оценка недвижимости, Операционная деятельность, Согласование договоров, Согласование площадей для открытия магазинов, Управление затратами, Управление персоналом, Руководство start-up проектами, Опыт управления коммерцией, понимание коммерческих показателей, опыт операционного управления.