Июнь 2007 -сентябрь 2012 методист с функциями специалиста по кадрам: - ведение делопроизводства учреждения; - взаимодействие с другими учреждениями по профилю; - взаимодействие с Управлением образования, Департаментом образования, управами, муниципалитетами; - ведение кадрового производства учреждения: прием, переводы, увольнение и отпуска сотрудников, квотирование рабочих мест (штат более 100 человек); - подбор персонала; - формирование и ведение личных дел сотрудников, ведение карточек Т-2; - ведение табеля рабочего времени; - разработка должностных инструкции; - участие в подготовке к аккредитации и аттестации учреждения; - консультация родителей (законных представителей) ребенка по выбору учебных программ; - программно-методическое обеспечение образовательного процесса; - разработка и реализация программы "Развитие кадрового потенциала учреждения"; - аттестация педагогических работников; - составление плана и организация обучения сотрудников на курсах повышения квалификации; - выполнение поручений директора. сентябрь 2012- декабрь 2014 старший методист (руководитель отдела по персоналу) - руководство методической службой учреждения, председатель Методического совета; - ведение документации отдела; - консультация родителей (законных представителей) ребенка по выбору учебных программ; - составление плана и организация обучения сотрудников на курсах повышения квалификации; - организация и проведение мастер-классов, семинаров, конференций различных уровней, педагогических советов; - работа на портале государственных услуг (электронная регистрация обучающихся в учреждение дополнительного образования) В летний период с 2009 года - начальник выездного лагеря. Ведение полного цикла проекта от планирования до отчетности, в том числе по бюджетному финансированию. |