Имя | Юлия |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Москва, м. Выхино |
Заработная плата | По договоренности |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 10 лет 5 месяцев |
Гражданство | Россия |
Пол | Женский |
Возраст | 40 лет (5 июля 1984) |
Опыт работы
|
Период работы | ноябрь 2016 — по настоящее время (8 лет) |
Должность | Бизнес-ассистент |
Компания | ГК Beautycorporation (завершаю проект) |
Обязанности | Предоставление услуг по подбору, оценке, тестированию, обучению персонала Составление документации ЛНА Ведение КДП |
|
Период работы | июль 2015 — октябрь 2016 (1 год 4 месяца) |
Должность | Руководитель департамента кадрового делопроизводства |
Компания | ООО "Глобал Аутсорсинг" |
Обязанности | - Управление персоналом - Формирование кадровой политики и определение направлений ее развития в соответствии со стратегией развития компании - Взаимодействие с клиентами - Организация эффективной работы отдела кадров, постановка задач и контроль исполнения (3 инспектора в подчинении) - Кадровый аудит, контроль ведения КДП (800 человек) в полном объеме - Разработка и внедрение регламентов и инструкций (в программе Visio) - Разработка ЛНА - Ведение иностранных сотрудников (работа с ФМС) - Решение конфликтных сетуаций и трудовых споров, их профилактика - Ведение зарплатного проекта - Ведение КДП ДО Банка - Осуществление деятельности Банковского Платежного Агента (БПА) организация и контроль выдачи банковских карт - Взаимодействие с арендодателями - Решение административно-хозяйственных вопросов |
|
Период работы | май 2015 — июль 2015 (3 месяца) |
Должность | Менеджер отдела кадров в единственном лице |
Компания | ООО "Сельхозмаш" |
Обязанности | - Подбор персонала на производство и в офис - Проведение собеседований - Ведение КДП все участки - Оформление иностранных граждан |
|
Период работы | октябрь 2013 — июль 2014 (10 месяцев) |
Должность | Ведущий специалист по кадровой политике, Личный помощник Генерального директора, Офис менеджер |
Компания | ООО "Управляющая Компания "Группа 100" |
Обязанности | - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. - Подбор персонала. - Выполнение обязанностей офис-менеджера - Организация телефонных переговоров; - Прием сообщений, писем, адресованных руководителю, и при необходимости доведение их до руководителя; - Подготовка совещаний, собраний; - Контроль сроков выполнения поручений руководителя сотрудниками структурных подразделений компании; - Прием и своевременное представление документов на подпись; - Встреча и прием посетителей руководителя; - Подготовка командировок (визовая поддержка, заказ билетов, бронирование гостиниц); - Создание условий, способствующих максимально эффективной работе руководителя (организация рабочего места, наличие канцтоваров, необходимой оргтехники). - Обеспечение единого порядка работы с документами; - Выполнение поручений руководителя. |
|
Период работы | апрель 2009 — декабрь 2009 (9 месяцев) |
Должность | Ведущий менеджер отдела персонала, Помощник руководителя |
Компания | Общество с ограниченной ответственностью "ПАРК - Энерго" |
Обязанности | - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме; - Подбор персонала; - Обеспечение единого порядка работы с документами; - Регистрация входящей, исходящей, внутренней документации; - Прием посетителей, прием входящих звонков; - Подготовка, создание документов; - Выполнение поручений руководителя; |
|
Период работы | июль 2005 — сентябрь 2008 (3 года 3 месяца) |
Должность | Менеджер по персоналу |
Компания | COLINS г. Москва (Торговая компания, штат 300 человек) |
Обязанности | - Поиск, подбор, оценка и адаптация персонала; - Работа со СМИ, Интернет; - Взаимодействие с руководителями структурных подразделений; - Прием звонков от соискателей; - Проведение собеседований; - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (несколько юр. лиц); - Работа с регионами; - Организация и проведение внутрикорпоративных мероприятий (поздравление с днем рождения сотрудников, организация конкурса для детей сотрудников) |
|
Период работы | июнь 2004 — декабрь 2004 (7 месяцев) |
Должность | Инспектор по кадрам |
Компания | ЗАО ТД "ПЕРЕКРЕСТОК", г. Москва (Торговая компания, штат 200 человек) |
Обязанности | - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. |
|
Период работы | сентябрь 2001 — декабрь 2003 (2 года 4 месяца) |
Должность | Инспектор по кадрам |
Компания | ЗАО Промышленно-финансовая компания "БИН", г. Москва (Торговая компания, штат 500 человек) |
Обязанности | - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2013 год |
Учебное заведение | Институт Деловой Карьеры (ИДК) |
Специальность | Менеджер предприятия |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Базовый) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Не готова к командировкам |
Навыки и умения | Уверенный пользователь: MS Office (Exсel, Word, Outlook) Профессиональные программы: 1С:Зарплата Кадры 7.7; 1С:ЗУП 8.2 8.3; 1С:Документооборот; Card Oper (банковская программа) Интересы и увлечения: Автомобили, Спорт, Кулинария Личностные качества: целеустремленная, доброжелательна, ответственна, коммуникабельна, внимательна, стрессоустойчива, пунктуальна, с креативным мышлением и чувством юмора. |