Обязанности | Подбор персонала среднего и высшего звена по следующим вакансиям: генеральный директор, главный бухгалтер, начальник отдела продаж, проект-менеджер, менеджер по продажам оборудования, сервис-инженер, инженер АСУ ТП, менеджер по работе с сетевыми магазинами, ассистент со знанием английского языка, бухгалтер на участок. По территориальному признаку подбор ведется: Москва, М.О, С-П, Украина. Взаимодействие и координация повторных встреч на уровне учредителя, генерального директора и линейных руководителей Профессиональное тестирование и мониторинг рынка труда, Размещение вакансий в СМИ, Частичное ведение кадрового делопроизводства. |