Обеспечение исполнения правил корпоративной культуры и трудовой дисциплины, обучении и аттестации сотрудников
анализ выполнения плановых показателей (выручка, прибыль, рентабельность и др.)
формирование стратегии развития продаж;
организация эффективной системы поиска и привлечения новых клиентов путем прямых переговоров.
Поддержание и развитие клиентской базы Компании.
Непосредственное ведение коммерческих переговоров с первыми лицами компаний‚ подписание договоров‚ улаживание конфликтных ситуаций.
Оперативный финансовый и экономический анализ деятельности отела и его оптимизация.
Обеспечение плановых показателей и его последующие прирост.
Своевременное предоставление отчетности руководству компании.
Период работы
июль 2014 — январь 2016 (1 год 7 месяцев)
Должность
Менеджер отдела продаж
Компания
Завод Ресурс
Обязанности
Активный поиск и привлечение новых клиентов (холодные-теплые звонки), работа в "полях", поддержка и развитие клиентской базы - существующих клиентов, работа в 1С, проведение переговоров, презентаций, заключение договоров, контроль оплаты, мониторинг рынка, ведение документов и отчетности.
Период работы
октябрь 2012 — июль 2014 (1 год 10 месяцев)
Должность
Продавец консультант
Компания
Аскона, DMI Дятьково
Обязанности
Консультирование клиентов в торговом зале, прием заказов, оформление договоров, составление дизайн проектов, контроль отгрузки товара клиенту.
Период работы
июль 2011 — июль 2012 (1 год 1 месяц)
Должность
Продавец консультант
Компания
Матрасы Рекорд Беддинг
Обязанности
Консультирование клиентов в торговом зале, прием заказов, оформление договоров.
Период работы
февраль 2009 — май 2011 (2 года 4 месяца)
Должность
Помощник руководителя
Компания
ИП Петров
Обязанности
Реализация товара, поиск новых точек сбыта, контроль отгрузки товара, закупка материалов.
Дополнительная информация
Иностранные языки
Английский (Базовый)
Водительские права
Категория B
Командировки
Не готов к командировкам
Курсы и тренинги
Тренинги "Техника продаж", "работа с возражениями"
Навыки и умения
Уверенный пользователь ПК, знание техники и психологии продаж, умение работать с людьми, навыки эффективных продаж, активность, вежливость, внимательность, дисциплинированность, доброжелательность, коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость, энергичность, нацеленность на результат.