Обязанности | Централизованные закупки для сети. Представление интересов компании перед поставщиками. Управление закрепленными товарными группами, проведение переговоров с поставщиками (производителями и дистрибьюторами), проведение тендера среди поставщиков, поиск и выбор поставщиков, заключение договоров, улучшение договорных условий (цены, бонусы, отсрочка платежа,) аналитика рынка товаров, планирование и аналитика продаж, прибыльности, контроль взаиморасчетов в том числе оформление первоначальной бухгалтерии, и претензионная работа с поставщиками, взаимодействие с отделами компании, отчетность. Управление закрепленным ассортиментом, анализ и корректировка товарных матриц, ввод-вывод товарных позиций, разработка планограммы, анализ и контроль спецификаций, ценообразование, участие в планировании маркетинговых акций по поддержанию и стимулированию продаж товаров (корпоративные буклеты, точечные акции). Непосредственное участие в открытии нового магазина. Планирование и контроль выполнения поставок по срокам, ценам, количеству, ассортименту Контроль правильной выкладки в магазинах среди сотрудников так и среди менчендайзеров |
Навыки и умения | Управление ассортиментом, анализ и корректировка товарных матриц, ввод-вывод товарных позиций, ценообразование, планирование маркетинговых акций по поддержанию и стимулированию продаж троваров. Управление товарными запасами, расчет, контроль заказов, товарных запасов, планирование и контроль выполнения поставок по срокам, ценам, количеству, ассортименту. Знание технологий розничной и оптовой торговли, первичной бухгалтерии, сопроводительного документооборота, основ логистики. Пользователь ПК: 1С 7, 8, Word, Excel, Outlook Express, The Bat, Консультант +, знание оргтехники. руководство отделом (2-4 чел); Компьютерные навыки: 1С 7, 8, Word, Excel, Outlook Express, The Bat, Консультант +, знание оргтехники. Дополнительные сведения Личные качества: целеустремленность и ориентированность на результат, умение качественно и грамотно выполнять поставленные задачи, строгость и требовательность по отношению к себе и коллегам, умение работать в команде, при необходимости лидерские качества четко выражены, готовность к профессиональному росту и серьезной ответственной работе. |